摩根大通 CEO：AI時(shí)代，學(xué)習(xí)新技能、情商等軟技能將有助于就業(yè)

　　多知12月16日消息，據(jù)《財(cái)富》報(bào)道，摩根大通 CEO Jamie Dimon 上周末在?？怂剐侣劰?jié)目「Sunday Morning Futures」中的采訪表示，人工智能“肯定會(huì)取代一些工作崗位”。但他同時(shí)指出，掌握一些技能可以幫助員工保護(hù)自己。

　　AI 正在重塑就業(yè)市場(chǎng)并“會(huì)讓一些崗位消失”，但Jamie Dimon不認(rèn)為在一年內(nèi)會(huì)出現(xiàn)大規(guī)模的裁員。他說：“我對(duì)大家的建議是培養(yǎng)批判性思維、學(xué)習(xí)新技能、情商（EQ）、學(xué)習(xí)如何在會(huì)議中表現(xiàn)出色、如何溝通、如何寫作，你會(huì)有很多工作機(jī)會(huì)。”

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       批判性思維是指分析信息和質(zhì)疑假設(shè)的能力，而高情商則使員工能夠妥善處理沖突和協(xié)作。溝通和寫作能力意味著清晰地闡述觀點(diǎn)。

　　Jamie Dimon表示，這些技能在各個(gè)領(lǐng)域都至關(guān)重要，而不僅僅是銀行業(yè)。

　　在此背景下，多位 CEO 強(qiáng)調(diào)軟技能的重要性。

　　微軟 CEO Satya Nadella 在 11 月的訪談中稱，隨著 AI 接管更多分析與技術(shù)任務(wù)，「同理心與情商」的重要性正在上升、

　　亞馬遜CEO Andy Jassy去年在亞馬遜發(fā)布的一段視頻中表示，事業(yè)成功者與那些“停滯不前”的人之間的區(qū)別在于對(duì)學(xué)習(xí)的渴望。“你必須如饑似渴地尋找學(xué)習(xí)的方法，”杰西說道。