小班課程貢獻(xiàn)六成營(yíng)收。

粉筆2024年上半年?duì)I收16.3億元,經(jīng)調(diào)整凈利潤(rùn)3.5億元

2024-08-23 21:00:06發(fā)布     來(lái)源:多知    作者:徐晶晶  

  多知8月23日消息,粉筆(02469.HK)今日發(fā)布未經(jīng)審計(jì)的2024年中期業(yè)績(jī)報(bào)告。2024年上半年,粉筆實(shí)現(xiàn)營(yíng)收16.3億元,同比減少3.1%;凈利潤(rùn)2.78億元,上年同期為8147.6萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)240.9%;經(jīng)調(diào)整凈利潤(rùn)3.49億元,同比增長(zhǎng)21.2%,上市以來(lái)粉筆連續(xù)三份財(cái)報(bào)凈利潤(rùn)保持快速增長(zhǎng)。

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  粉筆2024年上半年業(yè)績(jī)概要:

  營(yíng)收16.305億元,同比減少3.1%。

  其中,培訓(xùn)服務(wù)營(yíng)收13.788億元,同比減少3.1%。主要是由于2024年上半年事業(yè)單位人員招錄聯(lián)考筆試與省級(jí)公務(wù)員聯(lián)考筆試撞期,導(dǎo)致事業(yè)單位人員招錄考試培訓(xùn)課程的銷量下降。

  培訓(xùn)服務(wù)細(xì)分來(lái)看,其中,在線學(xué)習(xí)產(chǎn)品(會(huì)員禮包和新手訓(xùn)練營(yíng))收入約6450萬(wàn)元;大班培訓(xùn)課程(以系統(tǒng)班為主)收入2.657億元;小班培訓(xùn)課程10.259億元;其他培訓(xùn)課程(包括專項(xiàng)輔導(dǎo)的培訓(xùn)課程及推廣類課程)收入約2270萬(wàn)元。

  圖書銷售營(yíng)收2.517億元,同比減少3%。主要是由于事業(yè)單位人員招錄考試教材及輔導(dǎo)資料的銷量因上述原因而下降。

  收入成本7.473億元,同比減少9.6%。其中,培訓(xùn)服務(wù)有關(guān)的收入成本5.802億元,同比減少11.6%。主要是由于人工智能及其他在線技術(shù)令授課效率提升以及師資花紅減少,導(dǎo)致員工福利開支減少。圖書銷售有關(guān)的收入成本1.671億元,同比減少1.8%。

  毛利8.832億元,同比增加3.2%。

  毛利率54.2%,上年同期為50.9%。其中,培訓(xùn)服務(wù)的毛利率57.9%,上年同期為53.9%,主要由于員工福利開支減少及運(yùn)營(yíng)效率提升。圖書銷售的毛利率33.6%,上年同期為34.4%。

  凈利潤(rùn)率為17%,去年同期為4.8%。

  行政開支1.975億元,同比減少38.3%。

  銷售及營(yíng)銷開支3.203億元,同比增加5.3%。主要由于其戰(zhàn)略性增加營(yíng)銷開支以符合長(zhǎng)期業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略。

  研發(fā)開支1.082億元,同比減少24.4%。

  期內(nèi)凈利潤(rùn)2.777億元,上年同期為8147.6萬(wàn)元。

  經(jīng)調(diào)整凈利潤(rùn)3.491億元,上年同期為2.88億元,同比增長(zhǎng)21.2%。

  公司擁有人應(yīng)占期內(nèi)全面收益總額2.863億元,上年同期為1.473億元。

  現(xiàn)金及現(xiàn)金等價(jià)物于2023年12月31日及2024年6月30日保持相對(duì)穩(wěn)定,分別為6.715億元及6.894億元。

  合約負(fù)債(主要指培訓(xùn)服務(wù)從學(xué)員收取但尚未就此履約的預(yù)付課程費(fèi)用)2.122億元,截至2023年12月31日則為1.495億元,主要由于考試季在即,預(yù)付課程的銷量增加,但課程費(fèi)用尚未確認(rèn)為收入。預(yù)計(jì)大部分合約負(fù)債將于一年內(nèi)確認(rèn)。

  退款負(fù)債(預(yù)計(jì)不可獲得的課程費(fèi)用,主要包括協(xié)議班預(yù)計(jì)會(huì)收到退課及不通過(guò)退款請(qǐng)求的一定比例的課程費(fèi)用,其次包括部分其他非協(xié)議班(退課)及在線學(xué)習(xí)產(chǎn)品(主要包括新手訓(xùn)練營(yíng)產(chǎn)品)課程費(fèi)用)1.888億元,截至2023年12月31日則為2.271億元。主要由于(1)調(diào)整業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,導(dǎo)致不通過(guò)退款協(xié)議班課程的課程費(fèi)用比例降低;及(2)在公務(wù)員考試成績(jī)公布后,已于截至2024年6月30日止六個(gè)月進(jìn)行退款。

  平均月活躍用戶920萬(wàn),與上年同期持平。

  截至2024年6月30日,粉筆員工共有7564人,上年同期為7208人。

  今年5月,粉筆公布了一項(xiàng)回購(gòu)計(jì)劃,預(yù)計(jì)在2025年5月12日前不時(shí)在公開市場(chǎng)上購(gòu)回價(jià)值總額不超過(guò)3億港元的公司普通股。據(jù)悉,截至2024年8月9日,粉筆已回購(gòu)并注銷普通股5423萬(wàn)股,累計(jì)回購(gòu)金額約2.3億港幣。

  粉筆創(chuàng)始人、CEO張小龍表示,粉筆將會(huì)繼續(xù)努力,在做好品質(zhì)基礎(chǔ)上,平衡好產(chǎn)品質(zhì)量和收入規(guī)模關(guān)系,始終把品質(zhì)和效率放在第一位,同時(shí)持續(xù)加大對(duì)教研技術(shù)投入,尤其是AI技術(shù)的投入。

  “我們堅(jiān)信對(duì)于教育培訓(xùn)類產(chǎn)品,把品質(zhì)做好一定會(huì)帶來(lái)市場(chǎng)占有率和收入規(guī)模增加,這種收入才是健康可持續(xù)有口碑的收入。只要堅(jiān)持做正確的事,一定會(huì)迎來(lái)品質(zhì)規(guī)模利潤(rùn)的良性循環(huán),以此回報(bào)各位用戶和投資人對(duì)我們的支持和信任。”

  展望未來(lái),鑒于當(dāng)前就業(yè)市場(chǎng)的趨勢(shì),粉筆預(yù)計(jì)財(cái)政供養(yǎng)崗位在求職者群體中仍然會(huì)持續(xù)走俏。報(bào)考人次在中短期內(nèi)會(huì)顯著增長(zhǎng),將會(huì)帶動(dòng)參培人次的增長(zhǎng)。但是招錄類考試培訓(xùn)行業(yè)的集中度降低令行業(yè)整體的客單價(jià)受到一些壓力。整體來(lái)看,行業(yè)收入規(guī)模略有增長(zhǎng)。

  粉筆表示,無(wú)論整體環(huán)境和行業(yè)環(huán)境如何變化,不變的是用戶追求高質(zhì)量教學(xué)服務(wù)的需求,用戶是愿意為真正好的服務(wù)付費(fèi)甚至支付溢價(jià)的。財(cái)政供養(yǎng)崗位的受歡迎程度提升令學(xué)員投入更多的時(shí)間準(zhǔn)備考試,這一現(xiàn)象體現(xiàn)在長(zhǎng)線班的學(xué)員人數(shù)顯著增加。當(dāng)學(xué)習(xí)時(shí)間的提升空間有限時(shí),學(xué)習(xí)效果就難以產(chǎn)生區(qū)分度,這種情況下,學(xué)習(xí)質(zhì)量和學(xué)習(xí)效率將會(huì)發(fā)揮更大的作用,其基礎(chǔ)是高質(zhì)量的教研、優(yōu)秀的師資以及貼合需求的技術(shù),這些恰恰是粉筆的優(yōu)勢(shì)。

  在小班培訓(xùn)課程方面,OMO模式已經(jīng)全面鋪開,這種模式結(jié)合了線下課堂的場(chǎng)景和在線優(yōu)質(zhì)教師的高質(zhì)量督學(xué)與答疑服務(wù),再加上技術(shù)的結(jié)合,可以為學(xué)員生成個(gè)性化的備考方案,在短時(shí)間內(nèi)找到薄弱環(huán)節(jié),輔以針對(duì)性的練習(xí)和講解,實(shí)現(xiàn)迅速提分。粉筆預(yù)計(jì)公司的收入可以穩(wěn)健增長(zhǎng),在維持高質(zhì)量教學(xué)質(zhì)量的前提下,利潤(rùn)率和運(yùn)營(yíng)效率仍有進(jìn)一步優(yōu)化的空間。